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Se busca generar mayor sentido de pertenencia, hábitos de vida saludable y un bienestar laboral en los trabajadores del Instituto.
Arauca, 17 de julio de 2017. En el Instituto de Desarrollo de Arauca, Idear queremos fomentar la cultura del autocuidado mediante la adopción de hábitos de vida saludable, promoviendo la salud y previniendo los factores de riesgo comunes a dolencias cardiovasculares en el personal que integra nuestra familia Idear.
Por eso, gracias al apoyo de la Gobernación de Arauca y el Hospital San Vicente de Arauca, se llevó a cabo en las instalaciones del Idear, un tamizaje de riesgo cardiovascular, donde a su vez se les explicó a cada funcionario como identificar los síntomas más comunes de este tipo de enfermedades.
Complementario a esa actividad, el Comité de Convivencia Laboral con apoyo de Coldeportes Arauca, a través de su programa hábitos y estilos de vida saludable organizó una sesión de actividad física dirigida musicalizada en la modalidad de rumba aeróbica, una pausa activa para que todos los trabajadores culminaran la jornada laboral libres de estrés, y recargados de buena energía.
Humanizando el Desarrollo con Oportunidades para Todos
